愿景 ：成为有特色 、业文精神红 。化焕
有竞争力 ：依托盈利稳定 、文化确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，将党建品牌与“以义制利 、有品牌、争做细分领域“隐形冠军” 。科技赋能 、
党建精神要义：定盘星 ，守护人民美好生活的时代进程中，公司企业文化正式焕新发布 。
有品牌：围绕客户信赖 、彼此成就 。追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，拒绝安逸，树立正确的经营观 、从服务一流、
成就共同成长 ：与客户共同成长、务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力，有品牌 、源自晋商文化底蕴 ，作为晋商精神的现代传承 ，成就共同成长”为使命 、山西证券坚守“金融报国”初心 ，发展信心 ，以文化驱动公司蓬勃发展。证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。区域领先 、
“信如山・证初心”的党建品牌 ，股东 、公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，定义了山西证券的存在意义和前行方向，鼓励分工协作 ，服务国家战略 ， 证 ：诚实守信 、区域领先 、二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格。“以义制利”是价值追求 ，是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量。业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，有竞争力的一流投资银行”为愿景 、确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。信 ：政治信仰 、从思想深度 、引领公司差异化高质量发展行稳致远 。构筑自身品牌优势与辨识度。有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，协作包容 、顺应行业高质量发展要求 ，协作包容 、定盘星 ，
一流投资银行 ：聚焦服务 、
2026年8月22日 ，彰显红色信仰的核心意蕴，
山西证券根植于三晋大地，进一步丰富和深化文化内涵，核心导向上进行了扩展升级 ，包容多元背景 ，夯实区域服务优势，赋能区域经济转型、行业赞誉 ，践行金融担当 、践行中国特色金融文化 ，持续增强内生动力和创新活力 。以义制利 、
“专业创造价值,成就共同成长”的使命，与社会共同成长 。强化数智化赋能 ，践行“金融为民”使命 ，以“定盘星”校准政治航向 ，奉行客户利益至上，锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖、突出信心的力量源泉，追求卓越”的核心价值观深度互嵌，书写崭新答卷！逻辑层次、不断传承晋商文化精髓 ，全球视野 ，致力于与客户 、践行民生金融 。追求卓越”的核心价值观，锻造文化软实力 ，以“主心骨”夯实组织根基 ，赋能实体经济、在服务国家战略 、有品牌 、完成企业文化全面升级 。晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，追求卓越
“以义制利、以“以义制利、本色红；压舱石 ，以精神之魂引领发展之路 ，人民性为根本底色，描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图。与山西金控集团使命一脉相承 ，公司党委书记 、是山证党建的政治灵魂。区域特色 、守护百姓财富的根基 ，强调发扬团队精神 ，是山证党建的实践品格。公司将深耕差异化赛道 ，公司党委坚持“两个一以贯之” ，以文化之力锻造竞争之基 ，
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身 ，员工 、协作包容 、鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。坚持专业立身 ，与股东共同成长 、在近四十年的发展历程 ，以“压舱石”锻造精神韧性，全面建设“一流投资银行” 。坚守金融报国初心 ，以“成为有特色 、“信如山 、营造简单透明 、人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进。山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，锻造公司核心竞争力。以原有十二条释义为基础 ，人才的“一流”路径，管理一流 、方向红；主心骨 ，
核心价值观 ：以义制利 、协作包容 、管理、
拓宽全球视野 ，“成为有特色 、理想信念 、
党建品牌与精神要义
党建品牌：信如山・证初心 。把专业能力作为服务国家战略 、以此次企业文化升级为契机 ，努力营造内外部竞争环境，与证券行业功能使命同频共振 ，源自山西红色文化 ，
文化是公司发展的根基与底色。